常州设备检测校准第三方检验中心,仪器计量检验

人是实验室开展工作的主体，测量结果准确与否与人员的技术水平有着直接关系。特别是对于新进人员上岗立开展工作、操作不规范或不熟练、又没有对其进行充分监督，极易造成检定/校准结果的不准确。做好人员培训工作是提高计量校准技术水平，测量结果准确可靠的有效方式。世通检测以人为本，制定详细、切实可行的人员培训计划，加强对技术人员的培训和教育。培训方式多样，如请进行专题讲座、同人员进行技术交流授课、基础理论知识考试、实际操作大比武等，在培训结束后，对培训活动的有效性进行评价。

本单位实验室没有高一等级的仪器计量标准或其它测量设备，但具有多台具有相同准确度等级的仪器计量标准或测量设备时，可以用被核查的测量设备对同一核查标准进行测量，得到的测量值

比较而言，传递比较法得到的结果比较可靠，并且所得的结果具有溯源性，因此应尽可能采用传递比较法，而多台或两台比对法则往往可靠性差。因此在进行测量设备期间核查时，上述四种方法并不是任选的，若无法采用种方法时才可以考虑第二种方法，只有第二种也无法实现时才可以采用第三种方法或第四种方法。

期间核查分为定期和不定期的期间核查，核查间隔应当依据仪器计量标准的使用频次、不确定度的临界度、稳定性和标准的重要程度综合考虑确定。一般期间核查至少应进行一次，新建标准、经过长期使用接近寿命期的仪器计量标准以及使用中稳定性较差的仪器计量标准，核查频次应适当高些。此外，在日常量值传递过程中，对检测结果存在重大怀疑，或者进行仪器计量纠纷仲裁检定等情况下，根据实际需要随时实施核查。

核查计划应详细，核查对象应覆盖实验室所有有必要进行核查的仪器、核查人、具体的核查时间、核查方法、核查责任人、核查结论等。期间核查一项规范的技术工作，实验室应对每件被核查的仪器制定核查方案，内容包括核查所用的测量对象、核查点、核查方法与步骤、环境条件、判定方法、核查报告的编制要点等。

期间核查是一项提高内部质量的管理活动，实验室可以针对不同仪器、不同方法自行设计适用的核查表格进行核查数据的分析，但无论采用何种形式记录，记录内容应包括核查数据、核查结论，结论明确表达出被核查仪器是否保持在可用校准状态。核查记录应有核查人的签名和核查时间。